Interviuri binefăcători

Interviu coordonator A.P.V. Năeni

Nume, prenume: Samoilă Puşa Anişoara
Funcția (studii absolvite) : Coordonator în cadrul Aşezământului pentru Bătrâni Năeni;
studii absolvite: Liceul, Şcoala de Arhivistică(2 ani), Postliceală secretariat
administrativ, cursuri de îngrijitor la domiciliu, cursuri tehnician asistent;

Rolul și obiectivele unui coordonator al unui aşezământ în cadrul Fundagiei „Sf. Sava”

• coordonează întreg personalul, atât angajat, cât şi voluntar;
• menţine în permanenţă o atmosferă plăcută şi o stare profund religioasă în cadrul aşezământului;
• administrează toate bunurile aşezământului cu mare responsabilitate;
• se subordonează direct preşedintelui Fundaţiei „Sf. Sava”;
• prezintă lunar conducerii un raport financiar;
• respectă cu stricteţe normele de igienă personală, de alimentaţie și de relaxare a beneficiarelor din aşezământ;
• face aprovizionarea de câte ori este nevoie cu tot ce este necesar pentru aşezământ (alimente, materiale de construcţii, produse de curăţenie etc.);
• coordonează activităţile astfel încât spaţiul să aibă un aspect plăcut, să fie curăţenie;
• împreună cu asistentul social merge la posibilii beneficiari pentru anchete sociale;
• asigură asistenţa socială a beneficiarilor din aşezământ;
• se preocupă ca și exteriorul aşezământului să fie frumos amenajat: băncuţe, umbrele, flori pe lângă alei;
• se preocupă de menţinerea relaţiilor de cooperare cu instituţiile publice din comuna în care este amplasat aşezământul: Poliţia, Şcoala Generală, Primăria, Farmacia, Biserica-preotul paroh;
• se îngrijeşte ca bătrânele aşezământului să beneficieze periodic de slujbe religioase, să fie spovedite, împărtăşite în posturile de peste an;
• având în vedere că aşezământul este destinat femeilor vârstnice, coordonatorul se îngrijeşte de o politică vestimentară a beneficiarelor: toate să fie frumos îmbrăcate, de Paşte și de Crăciun să aibă îmbrăcăminte şi încălţăminte nouă;
• se îngrijeşte de buna desfăşurare a pomenirilor pe care unii credincioşi, enoriași, persoane externe le fac în cadrul aşezământului;
• are grijă ca programul zilnic de activităţi să se desfăşoare în condiţii de normalitate și lejeritate”.

Interviu administrator centrul social pentru persoane cu nevoi speciale satul Moşeşti, comuna Robeasca

Nume, prenume: Steluța-Florentina Gheorghe
Funcția (studii absolvite) : administrator centru-studii medii

Rolul și obiectivele unui asistent social în cadrul Fundației „SF SAVA”:
Importanța principală a activității asistentului social este în primul rând păstrarea unei comunicări vii și intense cu beneficiarii, pentru a se crea o relație caldă, în vederea soluționării tuturor problemelor asistaților. Un alt aspect ar fi acela al menținerii legăturii dintre asistați și familiile acestora, dar și dintre beneficiari și societate prin implicarea acestora la diferite activități menite să îi ajute la reintegrarea socială ori care să evite excluziunea socială. Pe de altă parte, nu poate fi neglijat aspectul birocratic al misiunii asistentului social, acesta ocupânduse de dosarele personale și de servicii ale beneficiarilor. Activitățile desfășurate pe grupe de vârstă, potențial d.p.d.v. al sănătăgii mintale și psihice:

Activități de lucru manual: croșetat, brodat, cusut, cârpit etc.
Activități de autogospodărire: ajutat la activitățile din bucătărie, grădină, curățenia centrului, florile din interior și din afara clădirii.
Activități de reintegrare socială: vizite persoane externe centrului, diferite mese festive cu ocazia sărbătorilor religioase sau a sărbătorii zilelor de naștere sau onomastice ale beneficiarilor.
Activități de recuperare și reabilitare sub coordonarea unui kinetoterapeut voluntar.
Realizarea acestor activități depinde de disponibilitatea fiecărui beneficiar de a se implica, cât și de capacitatea psihomotorie a fiecăruia. În cazul de față activitatea beneficiarelor din Centrul Moșești se realizează doar obiecte prin croșetat, ținând cont că avem beneficiari, bătrâne cu
nevoi speciale,acoperinduse o gamă cât mai variată de specializări: 1 coordonator așezământ, 1 medic, 1 psiholog 1 asistent medical, 1 asistent social, 1 supraveghetor, 2 infirmieri, 1 bucătar, 1 îngrijitor, 1 muncitor. Pe lângă așezământ sunt amenjate o curte, un parc, o grădină de zarzavat, o grădină de flori, astfel că beneficiarii care sunt în putere pot desfășura activități de ergoterapie în aer liber, atunci când vremea permite. De asemenea, beneficiarii pot lectura diverse cărți și publicații puse la dispoziție.

Interviu coordonator A.P.V. Câmpeni

Nume, prenume: Bunea Mihaela
Funcția (studii absolvite) : Coordonator şi asistent în cadrul Aşezământului pentru Persoane Vârstnice „Sf. Sava” Câmpeni;

– studii absolvite:
Facultatea de Teologie Ortodoxă București teologie socială (licenţă)
Facultate de Sociologie şi Asistenţă Socială – studii masterat

Rolul și obiectivele unui asistent social al unui aşezământ în cadrul Fundagiei „Sf. Sava”:

• evaluează cazul, din punct de vedere social, la domiciliul beneficiarului (familia, venituri, locuinţă etc.)
• întocmeşte dosarul solicitantului, pe care îl înaintează echipei pluridisciplinare;
• elaborează planul de intervenţie;
• participă la elaborarea planului individualizat de asistenţă şi îngrijire;
• participă la monitorizarea, evaluarea şi controlul serviciilor sociale;
• urmăreşte evoluţia și efectuează reevaluările periodice ale beneficiarului;
• respectă confidenţialitatea informaţiilor de la locul de muncă în ceea ce priveşte beneficiarul, organizarea internă etc;
• răspunde în faţa Preşedintelui Fundației SF. SAVA de îndeplinirea la termen a sarcinilor de serviciu şi de calitatea muncii sale;

Interviu coordonator A.P.V. Ulmeni – Pietroasele

Nume, prenume: Ștefan Simona-Siminica
Funcția (studii absolvite) : Asistent social în cadrul Aşezământului pentru Persoane Vârstnice „Sf. Sava” Pietroasele;
– studii absolvite:

• Facultatea de Teologie Ortodoxă București teologie socială (licenţă)
• Facultate de Sociologie și Asistenţă Socială – studii masterat

Rolul și obiectivele unui asistent social al unui aşezământ în cadrul Fundagiei „Sf. Sava”

• evaluează cazul, din punct de vedere social, la domiciliul beneficiarului (familia, venituri, locuinţă etc.)
• întocmeşte dosarul solicitantului, pe care îl înaintează echipei pluridisciplinare;
• elaborează planul de intervenţie și participă la elaborarea planului individualizat de asistenţă şi îngrijire;
• participă la monitorizarea, evaluarea și controlul serviciilor sociale și urmăreşte evoluţia şi efectuează reevaluările periodice ale beneficiarului;
• respectă confidenţialitatea informaţiilor de la locul de muncă în ceea ce priveşte beneficiarul, organizarea internă etc.
• răspunde în faţa Preşedintelui Fundaţiei „Sf. Sava” de îndeplinirea la termen a sarcinilor de serviciu şi de calitatea muncii sale;
• planifică activități cu beneficiarii pe care le și desfășoară;
• mentine legătura beneficiarilor cu familiile acestora, ocupânduse de includerea socială a acestora.